Sexual Harassment Awareness Day

• Sexuelle Bel?stigung ist jedes Verhalten mit sexuellem Bezug, das von einer Seite unerw¨¹nscht ist und das eine Person in ihrer W¨¹rde verletzt. 
• Die Bel?stigung kann sich w?hrend der Arbeit, des Studiums, bei Veranstaltungen und in anderen Kontexten ereignen. Sie kann dabei von Mitarbeitenden, Studierenden, Angeh?rigen anderer Forschungsinstitutionen oder von Externen ausgehen und alle Personen treffen. 
• Sexuelle Bel?stigung kann mit Worten, Gesten oder Taten ausge¨¹bt werden und sowohl von Einzelpersonen als auch von Gruppen ausgehen. 

Weitere n¨¹tzliche Infos der ETH Z¨¹rich zum Thema Bel?stigung finden Sie online.

Im Rahmen des Projekts ?P-7: Diversit?t, Inklusion und Chancengerechtigkeit in der Hochschulentwicklung? von externe Seite swissuniversities wurde die nationale Kampagne Sexual Harassment Awareness Day lanciert. Ziel der externe Seite nationalen Sexual Harassment Awareness Day Kampagne (kurz SH) ist, sexuellen Bel?stigungen und Sexismus pr?ventiv entgegenzuwirken. An unseren Hochschulen soll eine Kultur geschaffen und gepflegt werden, in der sexuelle Bel?stigung keinen Platz hat.

Sexuelle Bel?stigung ist an Schweizer Hochschulen und Forschungsinstitutionen eine Realit?t. Deshalb nimmt die ETH Z¨¹rich seit 2023 j?hrlich am Sexual Harassment Awareness Day teil und macht gemeinsam mit anderen Institutionen auf das Thema aufmerksam. Wir tauschen Wissen und Informationen aus, organisieren Aktivit?ten und beziehen Stellung: Zusammen gehen wir gegen grenzverletzendes Verhalten vor.

Die Beteiligung aller ist gefragt und es gibt viele M?glichkeiten als Departement, Studierende, Mitarbeitende und Vereine einen wertvollen zur F?rderung des Bewusstseins f¨¹r sexuelle Bel?stigung zu leisten, wobei z.B. Workshops, Talks, Filmvorf¨¹hrungen oder andere, eigene Ideen umgesetzt werden k?nnen.

Als Koordinationsstelle an der ETH Z¨¹rich fungiert die Abteilung Diversity und Kooperation. Wenn Sie Fragen zum SH oder zu Ihrem Beitrag haben, kontaktieren Sie uns unter .  

Weiter unten unter finden Sie Expert:innen-Videos und Beschreibungen der vergangenen Events zur Inspiration f¨¹r Ihren eigenen Event am Sexual Harassment Awareness Day.

Weitere Ideen sind auf einer externe Seite digitalen Pinnwand zusammengestellt. Wir laden alle ETH-Angeh?rigen und speziell Einheiten wie »Ê¹ÚÌåÓý,»Ê¹ÚÌåÓýapp, Diversity-Beauftragte und Women's Associations der »Ê¹ÚÌåÓý,»Ê¹ÚÌåÓýapp ein, die Expertisen und Ressourcen unserer Hochschule zu nutzen und zu f?rdern und diesen Tag mitzupr?gen.

Alle Expert:innen m¨¹ssen selber angefragt und die Kosten von der jeweiligen Organisationseinheit ¨¹bernommen werden. Bitte beachten Sie, dass keine der genannten Personen oder Formate von uns vorinformiert wurden, es handelt sich lediglich um Vorschl?ge, welche Expert:innen das Thema f¨¹r Sie aufnehmen k?nnten.  

Sexuelle Bel?stigung wird an unserer Hochschule nicht toleriert und zieht Konsequenzen nach sich.? Wenn Sie Zeug:in oder Betroffene:r von sexueller Bel?stigung sind, dann wenden Sie sich an unsere Anlaufstellen.? Ihre Dienstleistungen stehen allen ETH-Angeh?rigen zur Verf¨¹gung, sind vertraulich und kostenlos. 

Seit April 2023 k?nnen anonyme Meldungen via Online-Formular gemacht werden. Vize-?Pr?sidentin Julia Dannath erkl?rt, was anonyme Meldungen bez¨¹glich Bel?stigung und Diskriminierung bewirken k?nnen und was nicht.

Phi:male und LIMES organisieren als gemeinsames Projekt eine Plakatwand, an der ETH-Angeh?rige ihre eigenen Erfahrungen mit sexueller Bel?stigung und Sexismus mitteilen k?nnen. Die Plakatwand wird den ganzen Tag im Hauptgeb?ude des Zentrums zu Verf¨¹gung sein.

Phi:male, #speakUpETH und die AG Chancengleichheit (VSETH) stellen von 8:00 bis 20:00 in der HG Brunnenhalle (zwischen Brunnen und Haupthalle) Stellw?nde rund um Sexual Harassment zur Verf¨¹gung. Es gibt die M?glichkeit, Testimonials zu Sexual Harassment an der ETH zu lesen und selbst anonym zu schreiben. Mit Stickern kann man ebenfalls anonym verschiedene Fragen zu Sexual Harassment an der ETH beantworten.

Das Projektteam der nationalen Kampagne stellt zusammen mit Vertreter:innen der Hochschulen die Kampagne vor und beantwortet die Fragen der Journalist:innen.

Die Pressekonferenz wird online auf Deutsch und Franz?sisch abgehalten. Die Medienkonferenz ist nur f¨¹r Medienschaffende. Nach Anmeldung bei der nationalen Kampagne () wird der Link vor dem Event verschickt.
 

Sexuelle Bel?stigung ist ein komplexes gesellschaftliches Problem. Sexuelle Bel?stigung wird immer noch oft als Thema des ?Opfers? wahrgenommen, aber nicht nur die Betroffenen zahlen einen hohen Preis f¨¹r dieses toxische Verhalten. In diesem Vortrag zeigte Dr. Bettina Palazzo, Expertin f¨¹r Wirtschaftsethik, wie die wahren Kosten der sexuellen Bel?stigung Einzelpersonen und Institutionen betreffen und zu Wissensverlust, Rechtskosten, sinkender Mitarbeitendenmotivation und einem schlechten Arbeitgeberinnenimage f¨¹hren. Die Pr?vention von sexueller Bel?stigung wird aber auch als Chance f¨¹r einen positiven Wandel und einen respektvollen Arbeitsplatz f¨¹r alle gesehen.

Dr. L¨¦?la Eisner und Dr. Tabea H?ssler vom Swiss LGBTIQ+ Panel weiten die Diskussion ¨¹ber sexuelle Bel?stigung auf diejenigen aus, die oft vergessen werden: LGBTIQ+-Personen, ethnische Minderheiten, Menschen mit Behinderungen und M?nner sind auch von sexueller Bel?stigung betroffen, aber bleiben oft unerw?hnt. Zudem haben sie Daten des Schweizer LGBTIQ+ Panels zu Erfahrungen mit sexueller Bel?stigung pr?sentiert.

Der Vortrag wurde von ETH Diversity moderiert. Er war eine gemeinsame Veranstaltung vom ETH-Bereich und der Projektgruppe zum Sexual Harassment Awareness Day.

Dieser Onlinevortrag fand in englischer Sprache statt. externe Seite Videoaufzeichnung und Slides

Talk mit Stella Harper, Mit-Gr¨¹nderin und Co-Leiterin von SpeakUpETH, und Lilian Fankhauser, Co-Leiterin Abteilung f¨¹r Chancengleichheit und Ansprechperson bei sexueller Bel?stigung an der Universit?t Bern.

Die Onlineveranstaltung wird auf Deutsch durchgef¨¹hrt. externe Seite Teilnahmelink

Talk mit Marijn van der Meer, Gr¨¹nderin der Kampagne Paye ton EPFL, und Aur¨¦lie Nusbaum-de Francesco, Avocate de la gestion des conflits du travail, personne de confiance et m¨¦diatrice.

Die Onlineveranstaltung wird auf Franz?sisch durchgef¨¹hrt. externe Seite Teilnahmelink

Der Workshop konzentriert sich auf verbale und nonverbale Alltagsinteraktionen. Besprochen werden Situationen, in denen Minderheiten in der Wissenschaft, beispielsweise Frauen, Mitglieder der LGBTQIA+-Community, People of Color, Menschen mit Behinderungen usw., unbewusst marginalisiert werden k?nnten. Ziel des Workshops ist, mehr dar¨¹ber zu lernen, wie Sie in der Zusammenarbeit mit Menschen mit unterschiedlichen Hintergr¨¹nden in Ihrer Sprache und Ihrem Verhalten einladend und inklusiv sein k?nnen und wie Sie mit eigener Ausgrenzung und damit verbundenen Gef¨¹hlen besser umgehen k?nnen. Die Veranstaltung ist eine Zusammenarbeit von D&I der WSL und ETH Diversity.

Der Workshop findet an der WSL in Birmensdorf statt (Zimmerangabe folgt). Die Zahl der Teilnehmenden ist beschr?nkt. ETH Angeh?rige melden sich bitte per E-Mail bei  an. Sprache (DE/EN) tbd

F?lle von sexueller Bel?stigung sind f¨¹r die Opfer, T?ter:innen und ihr Umfeld Ausnahmesituationen. Daraus ergibt sich f¨¹r Institutionen eine besondere Verantwortung, solchen Krisen mit gr?sster Sorgfalt und unter Wahrung der Rechte aller Beteiligten zu begegnen. Das Panel zeigt auf, was es dabei zu beachten gilt.

Das Onlinepanel findet simultan auf Deutsch und Franz?sisch statt. externe Seite Teilnahmelink

MeWell organisiert einen selbstverteidigungsworkshop, der von professionellen Krav Maga Instruktor:innen geleitet wird. Der Workshop ist offen f¨¹r alle Studierende und Universit?tsangestellten aller Geschlechter. Die Pl?tze sind limitiert und eine Anmeldung notwendig. externe Seite Mehr Informationen.

Der Workshop findet an der ETH Z¨¹rich LFV E 41 statt und wird auf Englisch durchgef¨¹hrt.